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【党旗红争先锋】胡伟麟:忠诚与坚守

作者:郭晓    点击:322    2017-08-22   分享 举报   保存为WORD

      看一封家书

      最近,妈妈爱自言自语:“又要下大雨了,你爸爸那边不知道怎么样了?给你爸爸打个电话吧。”电话通了,是爸爸的声音:“我在工地上,我在说事。”妈妈就会说:“爸爸忙!先把电话挂了吧……”我知道,妈妈是担心您,怕影响您的工作。爸爸,我好想您!可是您的工作好忙啊,我马上就要读二年级了,您连我的教室在哪儿都不知道,更别说常常回家。

      爸爸,您一个人在外面可要照顾好你自己,开车的时候不要打电话,不要开太快了,开慢一点,上工地一定要记得dài安全mào,一定要注意安全!您安安心心的工作,不用担心我和妈妈,我长大了!我会guāi  guāi听妈妈的话,认真完成作业,好好学习!您晚上不要太忙,要早点休息!早点完成工作,就可以回来陪我了,爸爸我爱您!

      这是一个小学一年级女儿写给常年在工地的爸爸的信,一个平凡而又感人的真实故事,是水电七局二分局雅康高速C8合同段项目经理部党支部书记胡伟麟的故事。

临危受命,扭转局势

      2015年8月,雅康高速C8合同段在管理和经营上遇到了瓶颈,受上级领导的委托,曾经多次被评为优秀共产党员、优秀项目经理的胡伟麟临危受命,来到了雅康高速项目,正式出任党支部书记、常务副经理,开始全面协调推进雅康高速C8合同段的建设任务。这是他职业经理人生崖的第18个年头。

   雅康高速项目战线长,征地拆迁成了建设最大的阻碍。加之雅安地区气候特殊以及人员经验不足等因素,前期施工走了不少弯路,导致合同工期滞后4个月,履约压力空前。

     为了扭转局势,胡伟麟使出了自己体内的“洪荒之力”。在胡伟麟看来“办法总比困难多!比起一帆风顺,经过磨砺的人才能走得更远”。他工作作风硬朗、关心职工、喜欢说实话是出了名的。他到任后,白天一直泡在8.9公里长的工地上,深入了解施工现场的每一个细节,了解每一名职工的心声,晚上在办公室里研读合同、图纸、文件,为后续解决项目上遇到的各种难题奠定了坚实的基础。与此同时,他不忘狠抓班子建设,与项目班子成员一起深入剖析项目存在的各类问题,研讨解决方案和实施办法,重大问题民主决策,统一干部思想,做到上下团结、全体一心。付出总是会有回报,通过3个多月的博弈和努力,他把项目部80多名职工凝聚在一起,雅康项目频传捷报:全线2公里以上隧道中,天全隧道最早实现双向贯通、下寺沟大桥架梁完成,紧接着,始阳天全河大桥、包家沟大桥、、包家沟中桥、邓家沟大桥顺利完工......一个又一个喜讯都传达着同一个令所有人兴奋不已的消息——原本落后4个月的工程建设,逐渐的进入了提前完工的轨道。

      在胡伟麟带领下,雅康高速C8合同段打了一个漂亮的翻身战,从原先19个土建标段中的垫底项目,翻身成了生产建设中的标杆项目,得到了交通部以及省、市、县主管部门的一至好评,为企业争得了荣誉。

坚持走创新之路,争做企业发展的“发动机”

     “创新是一个企业的希望所在,在日新月异、竞争激烈的年代里,我们每个人要有危机感,要有竞争的意识,要必须提高自己的创新能力。”胡伟麟坚定的说。胡伟麟从学生时代开始,就喜欢阅读,知识面很广。生产步入正轨后,他充分发挥他思维活跃,点子多、创意多的特点,他亲自提出并指导成立了项目部青年“创客”小组,聚集了一批有创意、有想法的青年职工,他们利用业余时间,竭力把各种创意变成现实,打造一个施工项目的创新“工厂”。项目总工程师、党员李旭东就是这里面的佼佼者。“你看我现在工作特别积极、努力、有激情,那是因为在胡总身上,我看到了我们这个团队的希望”,李旭东十分认真的说。在党员老大哥胡伟麟的影响和鼓励下,李旭东还利用业余时间义务向广大干部职工教授P6软件应用、普及QC活动知识、讲授以往工程建设经验等。通过努力,实体模型、安全体验馆、工程二维码应用等新创意、新工艺在项目部如雨后春笋涌现出来。看到这一系列的创新成果,胡伟麟脸上洋溢着自豪的神情:“我们虽然取得了一定的成果,但这仅仅是开始,不能因为一点成绩就骄傲自满,我们要坚持走创新之路,争做企业发展的“发动机”。

      做农民工的“娘家人”,做干部职工的“知心人”

      身为党支部书纪的胡伟麟,他是农民工兄弟的“娘家人”,也是干部职工的“知心人”。早在2015年9月,他就将基层农民工党员发动起来,成立了基层“流动党小组”和“农民工管理委员会”, 从农民工流动党员至普通农民工群体的归属感和责任感空前加强,通过农民工党员的带动,基层争先创优氛围农厚,经农民工党员发现和提出的安全、质量隐患多达十几项,为项目部生产经营作出了贡献,起到了先锋模范作用。在项目部,他把非党员关键岗位人员纳入党的“两学一做”学习教育范围,在常期的深入学习研究中受到启发,将党的“两学一做”学习教育延伸到整个项目部,创意性的提出项目部员工自己的“两学一做”,即“学制度,守规矩,学知识,懂专业,做合格员工”,全体干部职工掀起了新一轮学习浪潮,营造了人人学习、人人争先的良好氛围。

     伸出援助之手,践行央企社会责任

     在胡伟麟的带动下,暑假前夕,党支部开展了“伸出援助之手,践行央企社会责任,让世界充满温暖” 的主题活动,以因灾至困或家庭突遇重大变故的儿童、学生,孤寡老人等为帮扶重点,不搞形式主义,不搞一刀切,党支部根据帮扶对象个体情况制定帮扶方案,力求从根源上解决问题,以实际行动帮扶一批困难群众,目前已为2名家庭突遇重大变故的大学生提供了暑假勤工俭学机会,为多名家庭十分困难的群众提供不同程度的帮助。

      党性造就忠诚,承诺就会坚守

      一路走来,胡伟麟的工作得到了单位领导和项目部员工的高度肯定,公司优秀党员、优秀项目经理、雅康高速公路公司先进工作者......这一项又一项的荣誉,与其说是对他的嘉奖,倒不如说是他工作中的真实写照。风吹日晒、寒来暑往,只要一个电话,他总会在第一时间赶到施工现场。顾不上汗水浸湿了衣衫,顾不上头发凌乱了面容,他甚至顾不上家里的父母、妻儿。每每看到孩子写给自己的家书,每每想到为家庭任劳任怨的妻子,每每想到年迈的父母,他的心里都有说不出的亏欠。但只要看到项目建设顺利开展,所有的付出都化作了他继续前行的力量。虽历经平凡,但胡伟麟始终坚守着自己的战场,挥洒着自己的汗水默默耕耘着,无怨无悔地付出着。

   这就是胡伟麟在雅康高速项目的故事,他成功的将雅康项目建设团队打造成了一支有凝聚力、战斗力的钢铁团队,他用自身的人格魅力一直影响着团队的每一位员工。

作者:郭晓

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